Wiss. Mitarbeiter*in (d/m/w) - 1. Qualifizierungsphase (zur Promotion)

• Forschung und Lehre an innovativen, zukunftsweisenden Motorkonzepten zur hocheffizienten und schadstoffarmen Nutzung nachhaltiger Energieträger wie z.B. (aber nicht ausschließlich) Wasserstoff, Methanol und Ammoniak
• Eigenständige Gestaltung und Bearbeitung von Forschungsprojekten
• Die Forschung umfasst experimentelle und simulative Untersuchungen, wobei Schwerpunkte je nach Interessenslage und Projekt gesetzt werden können
  - Die experimentellen Arbeiten umfassen Untersuchungen an Einspritzkammern, Brennkammern, Einzylindermotoren und Vollmotoren
  - Die modellbasierten Untersuchungen variieren je nach Projekt im Abstraktionsgrad (0D, 1D, 3D) und werden üblicherweise mit Tools wie Matlab/Simulink, Cantera, GT Power, StarCCM+ oder Converge durchgeführt
• Publikation der wissenschaftlichen Ergebnisse in internationalen Fachzeitschriften und auf Fachkonferenzen
• Betreuung studentischer Abschluss- und Projektarbeiten
• Durchführung von Übungen
• Korrektur von Hausaufgaben und schriftlichen Prüfungselementen

• Erfolgreich abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Diplom oder Äquivalent)
• Fähigkeit zum Unterrichten in deutscher und/oder englischer Sprache; Bereitschaft, die jeweils fehlenden Sprachkenntnisse zu erwerben
• Selbstständige Arbeitsweise, Eigeninitiative, Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit
• Erfahrung in mindestens zwei der folgenden Themenfelder:

1. Experimentelles Arbeiten an Antriebsprüfständen
2. Modellbildung und Simulation (0D, 1D, 3D)
3. Thermodynamik, Verfahrenstechnik oder Chemie
4. Mess- und Regelungstechnik
5. Elektrotechnik

• Kenntnisse im Bereich Fahrzeugtechnik und nachhaltige Fahrzeugantriebe (Verbrennungsmotoren, batterieelektrische Antriebe, Brennstoffzellenantriebe) erwünscht
• Erfahrungen in CAD-Konstruktion (Siemens NX, SolidWorks) erwünscht
• Erfahrungen im Umgang mit Mess- und Auswertetools (z. B. INCA, LabVIEW, Excel, Uniplot, Matlab) erwünscht

Ihre Bewerbung richten Sie bitte unter Angabe der Kennziffer mit den üblichen Unterlagen an Prof. Dr. Brauer ausschließlich per E-Mail (in einem zusammengefassten pdf-Dokument, max. 5 MB) über sekretariat@fza.tu-berlin.de.

Mit der Abgabe einer Onlinebewerbung geben Sie als Bewerber*in Ihr Einverständnis, dass Ihre Daten elektronisch verarbeitet und gespeichert werden. Wir weisen darauf hin, dass bei ungeschützter Übersendung Ihrer Bewerbung auf elektronischem Wege keine Gewähr für die Sicherheit übermittelter persönlicher Daten übernommen werden kann. Datenschutzrechtliche Hinweise zur Verarbeitung Ihrer Daten gem. DSGVO finden Sie auf der Webseite der Personalabteilung: https://www.abt2-t.tu-berlin.de/menue/themen_a_z/datenschutzerklaerung/.

Zur Wahrung der Chancengleichheit zwischen Frauen und Männern sind Bewerbungen von Frauen mit der jeweiligen Qualifikation ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die TU Berlin schätzt die Vielfalt ihrer Mitglieder und verfolgt die Ziele der Chancengleichheit. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten und mit Migrationshintergrund sind herzlich willkommen.